2022年系主任述职报告 篇6

　　x年，在学校领导的正确领导下，在资源系全体教职员工的大力支持下，作为分管资源系教学、实验和科研工作的系部主任，我带领全系教职工积极落实科学发展观，更新思想观念、切实改进工作作风、提升教育教学能力，弘扬艰苦奋斗精神，团结一心，克服困难，出色地完成了系部各项工作、成效明显。现就这一年来工作和个人思想政治状况述职述廉如下：

　　一、拓宽工作思路，积极完成系部各目标任务

　　1、顺利通过采矿本科学位评估。

　　2、完成国家煤矿安全实训基地设备的采购、招标等工作。

　　3、高质量完成了煤矿开采技术等专业的省级精品专业申报工作。

　　4、11月下旬举办了“资源系青年教师教学基本功大赛”。

　　5、按时完成了高职高专人才培养工作状态数据采集的工作。

　　6、按时完成了升本相关资料收集。

　　7、高质量的完成教务处、实验实训中心下达的常规教学任务。

　　8、本年度全系争取到省级以上科研项目1个，出版教材5部，发表省级以上的论文9篇。

　　二、加强自身学习，带领资源系全体教职员工不断提高理论水平和解决实际问题的能力，为系部各项工作顺利展开提供有效保障

　　1、重视理论学习，保证教师教学精力全身心投入。

　　我系严格按照校及有关部门的要求，利用周一例会，通过教学会议、宣传板报以及系部会议、教研活动，教育广大教师高度重视教学工作，督促教师坚决贯彻执行教学计划和各项规章制度，引导广大教师发扬拼搏精神，奉献精神，增强责任感和使命感。

　　2、统筹安排，精心组织、深挖内潜，完成全年教学任务

　　我系现有教职员工35人，其中专职教师22人，现有2个本科专业，5个专科专业，学生共计1981人。面对专职教师少，教学任务重，我系统筹安排，精心组织、深挖内潜，合理安排，完成全年理论课程118门以及445人毕业实习、设计指导以及各年级的实习、设计、实验等工作。

　　3、强化教学基本功训练，提高教师队伍素质。

　　20xx年以后，资源系新分进专职教师10人，占到全系专职教师总数45%。为了尽快提升这些教师的教育教学能力，我系于11月下旬举办了“资源系青年教师教学基本功竞赛”。通过这次活动，使众多年轻教师得到了锻炼，增强了对课堂教学的理解和认识，提高了理论和实践操作水平，规范了教育教学过程，达到了很好的互动效果。

　　4、切实履行教学检查，保障教学工作有序进行

　　为保障教学工作的顺利进行，我系在每学期期末既下达下学期的教学任务书。在期初教学检查中，对任课备课是否达1/3，是否迟到早退以及学生到课率进行检查。在期中、期末教学检查中，对教师教案、讲义、大纲、教学进度、批改作业、辅导答疑等进行检查；定期召开师生教学座谈会，了解教学过程中各种问题，并及时进行反馈与处理。

　　5、加强考试管理，切实改善教风考风

　　09年全系共承担118门理论课程的考试管理工作，为保证考试的严肃性，利用考务会议、板报渲染考试氛围，加强对监考教师和广大学生的考风考纪教育。全年违纪明显下降。

　　6、重视教研活动，促进教研相长

　　我系特别重视教研活动，规定每周必须进行一次教研活动，同时鼓励广大教师积极进行教学研究，本年度共争取到省级以上的科研项目1个，出版教材5部，发表省级以上的论文9篇。

　　7、高度重视重点工作，保质保量按时完成。

　　重点工作具有任务重、时间紧、要求高、难度大等特点，为了保质保量按时完成，我们高度重视，积极调配精干力量，顺利完成了采矿本科学位评估、煤矿开采技术专业等省级精品专业申报材料编写工作以及升本材料的收集等工作。

　　三、从严要求，遵守廉洁自律的各项规定

　　首先，按照《党章》、《条例》和《准则》的规定严格要求自己，时刻落实戒骄、戒燥、谦虚认真的工作作风，始终把自己置于组织和同志们的监督之下。

　　其次，在生活上严格要求自己，认真执行党制定的有关廉正建设和反*工作的有关规定。工作中正确行使权利，不以权谋私，不授首礼金，不讲排场，不比阔气，不参与入股办矿，不参与。

　　四、今后努力的方向

　　1、严于律己，加强自身学习，努力提高自我修养和解决实际问题的能力。

　　2、认真贯彻科学发展观，求真务实，听取广大教职工的意见，关心并依靠广大教职工，全心全意为师生和学校服务。

　　3、进一步思想，更新观念，树立勇于思考，勇于探索，勇于创新的敬业精神，将本系的教学和科研工作作为发展第一要务，不断提高管理水平和业务能力。